Вакансия: Начальник отдела продаж b2b, г. Петрозаводск

• Сфера: Продажи, сбыт
• Обновлено: пнд, 3 июня 2019 года
• Город: Великий Новгород
• Компания: МТС

Начальник отдела продаж b2b г. Петрозаводск

Обязанности:

• Выполнение утвержденных ключевых показателей эффективности, закрепленные индивидуальным бонусным планом;
• Внедрение инициатив, направленных на эффективное управление процессами привлечения, обслуживания, развития и сохранения корпоративных клиентов;
• Планирование и эффективное распределение ресурсов подразделения;
• Общее руководство работой подразделения;

• Контроль исполнения бюджета;

• Обеспечение единых стандартов качества продаж и обслуживания клиентов;

• Предоставление отчетности по привлечению и обслуживанию клиентов мобильного и фиксированного бизнеса;

• Активное продвижение тарифных предложений и услуг для корпоративных клиентов;

• Осуществление управления процессами сохранения корпоративных клиентов мобильной и фиксированной связи, выявлением причин оттока;

• Контроль организации сбора дебиторской задолженности клиентов крупного бизнеса, проведение мероприятий по ее минимизации;

• Обеспечение сохранения и увеличения доли рынка по доходам и абонентам по продуктам мобильной и фиксированной связи клиентов бизнес-рынка в регионе Самара

• Высшее образование;
• Опыт ведении переговоров, опыт организации и управления продажами от 3 лет;
• Руководящий опыт в продажах;
• Опыт подбора, внедрения и обучения менеджеров по продажам;
• Опыт личных продаж B2B услуг (возможно иных консультационных продаж B2B сегмента) от 3 лет;
• Понимание процессов продаж, умение конвертировать потенциальных клиентов в существующих, увеличивать оборот компании;
• Способность быстро разобраться в задачах клиентов и возможных решениях со стороны компании на уровне не ниже уровня самих клиентов;
• Личные качества: результативность, стрессоустойчивость, предприимчивость, активность, честность, пунктуальность.

• Оклад + премия по результатам выполнения KPI;
• Корпоративная мобильная связь;
• Полис ДМС (добровольного медицинского страхования) в лучших клиниках города;
• Компенсация расходов на посещение спортзала;
• Трудоустройство в соответствии с ТК РФ в стабильную компанию;
• Корпоративное обучение;
• Карьерный рост на территории Российской Федерации.

Опыт работы

3 - 6 лет